Die wichtigsten Fragen und Antworten für Apothekerinterviews

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Hier finden Sie Fragen und Antworten zu Vorstellungsgesprächen mit Apothekern, die Sie als Leitfaden für Ihr bevorstehendes Vorstellungsgespräch verwenden können. Wenn Sie sich sorgfältig auf Ihr Vorstellungsgespräch in der Apotheke vorbereiten, fühlen Sie sich möglicherweise sicherer und vorbereiteter. Dieser Schritt ist besonders für Apotheker wichtig, da für die Stelle ausgezeichnete zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten erforderlich sind, die am besten in einem persönlichen Vorstellungsgespräch beurteilt werden können.

Auch wenn die Fragen im Vorstellungsgespräch unterschiedlich sein können, können Sie sich die Zeit nehmen, über intelligente Lösungen nachzudenken, damit Sie besser auf die Talente und Eigenschaften eingehen können, nach denen Sie bei einem Kandidaten suchen.

Qualifizierende und häufige Fragen im Vorstellungsgespräch für Apotheker

Diese Fragen sollen dem Interviewer helfen, ein besseres Verständnis Ihrer Persönlichkeit und Geschichte zu erlangen.

• Was war dein Lieblingsfach in der Schule? Welches war für Sie am schwierigsten?
• Was sind Ihre Vor- und Nachteile?
• Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
• Wie sehen Sie sich als Leiter von Apothekentechnikern?
• Worum geht es Ihrer Meinung nach im Beruf des Apothekers wirklich?
• Was können Sie mitbringen, was sonst niemand kann?
• Was sind Ihre größten Erfolge und warum sind sie für Sie von Bedeutung?
• Beschreiben Sie eine Zeit, in der Sie über Ihre Pflicht hinausgegangen sind.
• Erzählen Sie mir von einer Zeit, als Sie eine Führungsposition innehatten.
• Erzählen Sie mir von einem Fall, in dem Sie mit einem Kollegen nicht einverstanden waren.
• Was hoffen Sie in Ihrem ersten Monat im Job zu erreichen, 60 Tage oder 90 Tage?
• Was reizt Sie an der Arbeit mit Patienten?

Fragen zu Ihrem Hintergrund und Ihrer Erfahrung

Mithilfe dieser Fragen kann der Interviewer feststellen, ob Sie für den Job in der Apotheke geeignet sind.

• Beschreiben Sie eine schwierige Situation, die Sie in einer Drogerie erlebt haben, und wie Sie damit umgegangen sind.
• Wie bleiben Sie über aktuelle Apothekentrends und neue Medikamente auf dem Laufenden?
• Erzählen Sie uns von Ihren Erfahrungen bei der Verabreichung von Impfstoffen an Patienten.
• Haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit in einer örtlichen Apotheke?
• Wie gehen Sie mit der Patientenaufklärung zu rezeptfreien Arzneimitteln um?
• Wie bringt man den Menschen bei, mit ihren Medikamenten umzugehen?
• Mit welchen Schwierigkeiten sind Sie täglich konfrontiert?
• Beschreiben Sie einen Moment, in dem Sie einem Patienten geholfen haben, komplexe medizinische Behandlungsinformationen zu verstehen.

Fragen zu Ihrem Wissen:

Diese Fragen sollen einem Interviewer helfen, Ihr Wissen und Ihre Problemlösungsfähigkeiten besser einzuschätzen:

• Nennen Sie mir ein Beispiel für einen Moment, in dem Sie die Erwartungen eines Patienten nicht erfüllt haben. Was ist passiert und wie sind Sie mit der Situation umgegangen?
• Bei der Arbeit mit einer beträchtlichen Anzahl von Patienten ist es schwierig, allen einen hervorragenden Service zu bieten. Was würden Sie tun, wenn Sie ihre Bedürfnisse priorisieren müssten?
• Erzählen Sie mir von einer Zeit, in der Sie mit Pflichten überlastet waren. Was genau hast du gemacht?
• Beschreiben Sie einen Fall, in dem Sie ein Problem mithilfe Ihres Talents zur Faktenerkundung angehen mussten.
• Was stellt Ihrer Meinung nach eine klinisch relevante Arzneimittelwechselwirkung dar?
• Wie würden Sie damit umgehen, jemandem das falsche rezeptfreie Medikament zu geben?
• Wie bleiben Sie über Medikamente und deren Auswirkungen auf Patienten auf dem Laufenden?
• Glauben Sie, dass Forschungskompetenzen für Apotheker wichtig sind?
• Wie würden Sie sich selbst einschätzen, wenn es darum geht, drogensüchtiges Verhalten bei Patienten zu erkennen? Ist Ihnen dieses Problem schon einmal begegnet, und wenn ja, wie haben Sie es gelöst?

Fragen und Beispielantworten für Apothekerinterviews

Hier finden Sie einige häufig gestellte Fragen in Vorstellungsgesprächen mit Apothekern sowie Tipps, wie Sie darauf reagieren können, sowie Beispielantworten.

Was hat Sie dazu bewogen, den Beruf der Pharmazie auszuüben?

Interviewer nutzen diese Frage, um herauszufinden, was Sie zu einer bestimmten Position innerhalb eines Unternehmens geführt hat. Sie suchen auch nach Beweisen für Ihren Wunsch, anderen zu dienen.

Gebet zum heiligen Lukas

Der Ton des Gesprächs wird dadurch bestimmt, wie Sie auf diese Frage antworten. Stellen Sie sicher, dass Ihre Antwort die Rolle widerspiegelt und erklärt, warum Sie davon begeistert sind. Reagieren Sie auf eine Art und Weise, die zeigt, dass Sie die Stellenanforderungen verstehen, und geben Sie im Falle einer Einstellung Ihr Bestes.

Beispielantwort

„Seit ich ein Jugendlicher war, faszinierte mich der medizinische Bereich.“ Der faszinierende Aspekt der Karriere besteht darin, zu lernen, wie Medikamente verschiedene Krankheiten behandeln. Aus diesem Grund habe ich mich für den Beruf der Pharmazie entschieden und mich schon lange darauf vorbereitet. Ich fühle, dass ich gut gerüstet bin, um den Kunden einen Mehrwert zu bieten und gleichzeitig die Apotheke bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen.“

Was sollten Sie tun, wenn ein Verbraucher nach einem rezeptfreien Arzneimittel fragt, mit dem Sie nicht vertraut sind?

Diese Frage stellt Ihre Recherche, Kommunikation usw. dar Kompetenz im Kundenservice zum Test.

Wenn sich ein Verbraucher nach einem Arzneimittel erkundigt, das Ihnen nicht bekannt ist, seien Sie offen und ehrlich. Erkundigen Sie sich beim Rest des Teams, ob es mit der Behandlung vertraut ist. Wenn nicht, teilen Sie dem Verbraucher mit, dass Sie sich mit dem Arzneimittel befassen werden, und melden Sie sich bei ihm, wenn Sie weitere Informationen haben.

Beispielantwort

„Ich würde dem Kunden sagen, dass ich mit dem Medikament nicht vertraut bin, aber ich würde herausfinden, ob einer meiner Kollegen es kennt.“ Wenn nicht, würde ich ihnen sagen, dass ich der Sache nachgehen und mich bei ihnen melden würde, sobald ich weitere Informationen hätte. Ich würde ihre Kontaktdaten sammeln und sie innerhalb von 24 Stunden zurückrufen.'

Wie gehen Sie mit einem Szenario um, in dem eine Meinungsverschiedenheit zwischen zwei Technikern zu einer Störung des Kundendienstes führt?

Als Apotheker sind Sie dafür verantwortlich, Techniker zu beaufsichtigen und Meinungsverschiedenheiten beizulegen, um sicherzustellen, dass der Kundenservice nicht beeinträchtigt wird. Weil zwischenmenschliche Fähigkeiten so wichtig sind Bestandteil Ihrer Arbeit , ist es wichtig, sich beim Aufbau von Beziehungen zu Kollegen wohl und kompetent zu fühlen. Zeigen Sie Ihre Fähigkeit, Konflikte zu lösen und andere bei Ihrer Reaktion anzuführen, um maximale Produktivität zu fördern.

Beispielantwort

„Bevor das Geschäft eröffnet, würde ich beide Seiten zu einem Treffen einladen.“ Ich würde es jedem ermöglichen, seine Bedenken zu äußern, und wir würden gemeinsam eine Lösung finden. Ich würde ihnen deutlich machen, dass sie sich jederzeit an mich wenden können, wenn sie Schwierigkeiten haben, ein Problem mit einem Kollegen zu lösen.“

Wie gehen Sie mit einem Verbraucher um, der eine halb aufgebrauchte Flasche verschreibungspflichtiger Medikamente in die Apotheke bringt und behauptet, dass sie nicht wirken?

Bei Medikamenten befolgen nicht alle Patienten den Rat ihres Arztes oder Apothekers. Sie müssen beschreiben, wie Sie in diesem Fall zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kundendienstfähigkeiten nutzen würden, um ein Problem zur Zufriedenheit des Patienten zu lösen. Zeigen Sie in Ihrer Antwort Verständnis für den Verbraucher, erklären Sie, warum das Medikament Ihrer Meinung nach nicht gewirkt hat, und erstatten Sie, wenn die Schuld bei Ihnen liegt, das Geld zurück, sofern diese Option verfügbar ist.

Beispielantwort

„Ich würde fragen, warum der Patient glaubte, die Behandlung sei fehlgeschlagen.“ Wenn das Medikament die gesamte Dosis benötigte, um erfolgreich zu sein, würde ich dem Patienten ruhig erklären, dass er die gesamte Dosis aufbrauchen muss, um Wirkungen zu sehen. Wenn das Problem in der Verantwortung der Apotheke liegt, werde ich die erforderlichen Schritte unternehmen, um dem Verbraucher die Kosten zu erstatten.“

Bedeutung der Zahl 43

Was ist aus geschäftlicher Sicht der wichtigste Bestandteil des Apothekerberufs?

Obwohl das primäre Ziel darin besteht, den Patienten eine qualitativ hochwertige Behandlung anzubieten, handelt es sich um ein gewinnorientiertes Unternehmen. Der Personalvermittler stellt diese Frage, um zu sehen, wie gut Sie den geschäftlichen Aspekt verstehen. Nutzen Sie Ihre Chance, Ihr Verständnis für die Führung einer guten Apotheke unter Beweis zu stellen, einschließlich der Kundengewinnung, der Kostensenkung und dem Ausbau des Geschäfts.

Zeigen Sie in Ihrer Antwort Ihr Wissen über weitere Apothekerrollen, wie z. B. Management, Streitbeilegung, Logistik, Bestandsverwaltung und Kundenservice. Der Personalmanager wird anhand Ihrer Antwort sagen, ob Sie gut zur Apotheke passen und welchen Mehrwert Sie für das Unternehmen schaffen können.

Beispielantwort

„Die Hauptverantwortung eines Apothekers besteht darin, den Patienten eine qualitativ hochwertige Behandlung zu bieten, und das ist für mich der wesentliche Bestandteil dieses Unternehmens.“ „Die Apotheke gewinnt ihre Loyalität und macht sie zu langfristigen Kunden und Fürsprechern, indem sie eine individuelle Behandlung anbietet, die auf die spezifischen Bedürfnisse jedes Patienten zugeschnitten ist.“

Beschreiben Sie eine Zeit, in der Sie alles getan haben, um eine herausragende Leistung zu erbringen.

Wie jedes andere Unternehmen profitieren auch Apotheken davon, dass sie kontinuierlich einen hervorragenden Kundenservice bieten. Angesichts des harten Wettbewerbs in der Branche müssen leistungsfähige Apotheker in der Lage sein, die Erwartungen der Verbraucher unter allen Umständen zu erfüllen. Ihr Ziel sollte es sein, die Erwartungen der Verbraucher konsequent zu übertreffen, sodass diese gar nicht erst an einen Konkurrenten denken.

Schutzpatron der Lotterien

Beschreiben Sie einen Fall, in dem Sie alles getan haben, um das Wohlergehen einer anderen Person sicherzustellen. Es könnte sich um etwas handeln, das Sie für einen Freund, einen ehemaligen Kollegen oder den Patienten eines Kollegen getan haben. Da Sie möglicherweise frisch von der Hochschule kommen, muss sich die Antwort nicht unbedingt auf eine Karriere beziehen.

Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Problemlösungsfähigkeiten und Ihr Engagement für Ihre Aufgaben und Pflichten unter Beweis zu stellen. Zeigen Sie dem Personalmanager, dass Sie bereit sind, mehr zu tun, wenn das Szenario es erfordert. Geben Sie für Ihre Antwort ein aussagekräftiges Beispiel aus dem wirklichen Leben.

Beispielantwort

„Bei meiner letzten Arbeit kam jede Woche eine Frau mit einem motorisierten Rollstuhl vorbei, um ihre Medikamente abzuholen.“ Ich fragte mich, warum sie die Medikamente nicht einfach bestellte und sich so den lästigen Gang zur Apotheke ersparte. Sie sagte, dass ihr Geld knapp sei und sie sich solchen Luxus nicht leisten könne. Als ich mich erkundigte, wie weit sie gefahren sei, um zum Laden zu gelangen, wurde mir klar, dass sie gegenüber meiner Wohnung wohnte. Deshalb habe ich ihr angeboten, ihr die Medikamente jede Woche ohne zusätzliche Kosten bis vor die Haustür zu liefern.‘

Was sind Fragen im Vorstellungsgespräch für Apotheker bei Walgreens?

• Erzähl mir von dir.
• Erzählen Sie mir von Ihren Erfahrungen als Apotheker.
• Was ist deine größte Stärke?
• Was ist deine größte schwäche?

Was sind Fragen im Apothekerinterview für Krankenhausapotheker?

• Was sind drei Ihrer größten Stärken?
• Was sind drei Ihrer größten Schwächen?
• Was können Sie uns bieten, was jemand anderes nicht bieten kann?

Wie bestehen Apotheker Vorstellungsgespräche?

Um ein Vorstellungsgespräch als Apotheker zu bestehen, müssen Sie unglaublich viel Leidenschaft für Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung mitbringen. Zeigen Sie, dass Sie die Situation verstehen. Und die Anforderungen der Stelle. Erforschen Sie die Arbeitsbeschreibung Informieren Sie sich im Vorfeld und stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Soft Skills und Hard Skills an den Anforderungen ausrichten.

Wie antworten Sie: „Warum wollen Sie Apotheker werden?“

Hier ist eine Beispielantwort auf die Frage, warum Sie Apotheker werden möchten:

„Ich wollte Apotheker werden, weil ich neugierig bin, welche Rolle die Medizin im ganzheitlichen Ansatz der Gesundheitsversorgung spielt. Während des Pharmaziestudiums begann ich, mich für die Anwendung ganzheitlicher Medizin zu interessieren. Und die Kombination westlicher und östlicher Ansätze. Diese integrierte Methode zeigte mir, dass ich eine große Leidenschaft für diese Branche habe. Und es hat mich zu dieser Gelegenheit geführt.‘

Wie stellen Sie sich als Apotheker vor?

Wenn ein Apotheker sagt: „Erzählen Sie mir etwas über sich.“ Es kann eine ziemlich verwirrende Frage sein. Konzentrieren Sie sich bei der Beantwortung dieser Frage auf das, was Sie einzigartig macht. Und warum Sie sich für Pharmazie interessieren.

Zeigen Sie Ihre Ausbildung, Ihren beruflichen Werdegang und Ihre Fähigkeiten an. Wenn Sie Ihre Antwort formulieren, sagen Sie ihnen, dass Sie sich für die Rolle engagieren. Zeigen Sie die Fähigkeiten, die Sie haben. Und wie Ihre Erfahrung Ihnen die Fähigkeiten vermittelt hat, in diesem Job erfolgreich zu sein.